Abstracts
Résumé
Cet article décrit les changements survenus aux États-Unis dans la dernière décennie, concernant les politiques et les programmes gouvernementaux s'adressant aux travailleurs âgés. La question de l'âge de la retraite est abordée en rapport avec l'influence de facteurs économiques, démographiques, médicaux et technologiques. Concrètement, deux mesures législatives reflètent et/ou influencent ces changements: le "Age Discrimination in Employment Act" de 1978, qui élève l'âge de la retraite et les amendements de 1983 au "Social Security Act", qui vont éventuellement (d'ici la fin du siècle) élever l'âge d'éligibilité aux bénéfices de la pension.
Summary
This paper describes the changes which have taken place in the United States in the last decade in relation to government policies and programs for the elderly in the labor force. The issue of retirement age is examined in regard to the influence of economic, demographic, medical, and technological factors. In concrete terms, two legislative measures reflect and/or influence these changes: the "Age Discrimination in Employment Act"of 1978, which raises the retirement age, and the 1983 amendments to the "Social Security Act", which will eventually (by the end of the century) raise the age of eligibility for pension benefits.
Resumen
Este artículo describe los cambios producidos en los Estados Unidos en el último decenio, en lo que concierne las políticas y los programas gubernamentales en cuanto a los trabajadores de edad avanzada. La cuestión de la edad de jubilación es abordada en relación con la influencia de factores económicos, demográficos, médicos y tecnológicos. Concretamente, dos medidas legislativas reflejan y/o influencian este cambio: el "Age Discrimanation in Employment Act" (Acta sobre la discriminación al empleo por la edad) de 1978, que eleva la edad de jubilación y las enmiendas de 1983 al "Social Security Act" (Actas del Seguro Social), que eventualmente (de aquí al fin del siglo) elevarán la edad de eligibilidad a los beneficios de la pensión.